值此公司发展攻坚克难的关键时期，我们以"顺势而为，追求极致——提升维度，做好当下"为主题开展本次团建活动。希望通过活动中沉浸式的团队挑战与轻松的交流互动，让我们在团队协作中感受 “提升维度” 的价值，在实践与配合中体会 “做好当下” 的意义。同时也希望大家能通过此次活动提升健康水平，陶冶心情，缓解工作压力、激发工作热情。

       本次活动在乐嬉谷景区进行，活动内容包括景区游览、四平八稳挑战赛、竞速呼啦圈、摄影创意挑战赛。

        活动开始前，总经理大熊对活动主题进行宣讲，强调“顺势而为，追求极致——提升维度，做好当下”的重要性。他指出，顺势而为就是我们工作上的方向和战略，追求极致就是我们做事的方法和战术。提升维度就是要求我们多角度、多层次的、多方面的思考解决问题，做好当下就是要求大家把我们现在目前做的工作当做唯一重要的事，积极的推动认知和工作任务达到一个最佳的状态。我们要站在更高的维度、更高的层次上去思考问题，去解决问题。

       细雨霏霏间，团队成员分组踏入乐嬉谷这幅如诗画卷，开启了一场融合自然哲思与团队协作的沉浸式历练。团队成员暂别案牍劳形，在乐嬉谷的山水之间寻得一处心灵栖所。烟雨朦胧中，湖心孤树以遗世独立的姿态诠释坚守之道，飞瀑轰鸣奏响突破的战歌，雨林雾霭与风雨桥连廊则隐喻着破局智慧——既与环境同频共振，又构筑独特观察视角，让"顺势而为"的哲学悄然浸润团队基因。

       露营地动感旋律穿透雨幕，"左右左"的齐步口令成为打破部门壁垒的破冰之音。当个体节奏融入集体脉搏，协同效应迸发全新化学反应，展现跨职能协作的澎湃动能。

       四平八稳挑战赛中，各组赛前精研规则、制定战术，赛时迎着风雨精准控球，首轮复盘会化身认知升维加速器。次轮成绩的跃升印证着：唯有深刻理解规则本质，顺应环境变量轨迹，方能驾驭变量走向胜利。最终第三小组以"认知红利"问鼎桂冠，为战略执行写下生动注脚。

       雨势转密时，团队灵活切换至湖畔雨林餐厅，热汤暖胃，笑语暖心，纸牌游戏间的思维碰撞与美食香气交织，编织成压力释放的舒缓乐章。待云开雾散，草坪瞬间化身竞技场——呼啦圈划出智慧弧线，有人如风火轮疾驰却在弯道笑谈归零，有人以格子舞步稳扎稳打。第六小组凭借"稳中带冲"的节奏哲学突出重围，诠释了"追求极致"的真谛：不是盲目冲刺，而是精准捕捉趋势脉搏，找到最优共振频率。

       这场雨中巡礼，既是自然与团队的深度对话，更是管理智慧的现场演绎。从环境洞察到策略制定，从个体突破到群体共振，团队在山水间完成了一次认知与执行的双重进阶，为组织发展注入"顺势而为，追求极致"的鲜活基因。

       随后主编婉儿进行讲话：“前进的道路是曲折的，但前途是光明的。屡败屡战，持续坚持下去的意志却是宝贵而稀有的。前路也许还会有迷雾，新赛道的竞争也会愈发的激烈，但是只要我们保持这份迎难而上的韧性，有抗打的能力，顺应趋势，在各种维度上提升自己，追求极致，下一个属于我们的风口终会在坚持与探索中悄然到来。”

        接着总经理大熊又对公司的企业文化和本次活动的主题进行了强调。要求我们在顺势而为，追求极致的基础上，站在更高的维度、更高的层次上去思考问题，去解决问题。

        这场乐嬉谷的沉浸式团建，将“顺势而为，追求极致——提升维度，做好当下”融入山水画卷，让协作默契在互动中生根发芽，让破局智慧在山水间自然生长。当"提升维度"的认知突破与"做好当下"的行动准则在山水间完成闭环，当团队既能仰望星空提升认知维度，又能脚踏实地做好每个当下，必将在发展中劈波斩浪，开创崭新局面。

准备出发

集合

乘车

主题宣讲

注意事项讲解

检票

开始游览

拯救无人机

团队风采1

团队风采2

破冰游戏

抽签

策略商讨

四平八稳1

四平八稳2

四平八稳3

四平八稳4

交接球

交接球

围观中

冲啊

竞速呼啦圈

拍摄中

裁判风采

美食

就餐合影1

就餐合影2

就餐合影3

总经理大熊讲话

主编婉儿讲话

四平八稳获胜组获奖合影

竞速呼啦圈获胜组合影

组织者合影

美景1

美景2

美景3

美景4

风雨桥合照

公司大合照